کد مطلب: 243603
پیامدهای بخشنامه تأمین اجتماعی؛
بازنشسته نشوید!
مهدی یاراحمدی خراسانی، 8 مهر 93
تاریخ انتشار : سه شنبه ۸ مهر ۱۳۹۳ ساعت ۰۹:۵۱
در همه جای دنیا یکی از مهمترین وظایف نهادهای عمومی، مردم و گروه های مختلف اجتماعی حفظ منزلت، احترام و جایگاه سالمندان و بازنشستگان و حمایت مادی و معنوی از آنان است. شاید علاوه بر رعایت مسائل اخلاقی و انسانی یکی از مهمترین دلایل این اتفاق آن باشد که این مرحله از زندگی که انسان بیشتر به حمایت مادی و معنوی جامعه نیاز دارد پیش روی همه قرار داشته و همگان حتماً روزی به آن خواهند رسید.
در کشور ما نیز در این رابطه در مقام ادعا، سخن بسیار گفته شده و کمابیش اتفاقاتی همچون طرح منزلت نیز افتاده است اما تا رسیدن به نقطه ی قابل قبول فاصله ی بسیاری داریم. حال علی رغم همه ی کاستی ها و محدودیت هایی که در راستای انجام این مهم در کشور وجود دارد تصمیمی که اخیراً در ارتباط با بازنشستگان تأمین اجتماعی گرفته شد بسیار تععجب برانگیز است.
محمود عسگری آزاد جانشین نوبخت معاون نظارت و راهبردی رئیس جمهور بخشنامه ای را امضا کرد که بر اساس آن حقوق کارمندان دولت که تحت پوشش صندوق تأمین اجتماعی هستند در ایام بازنشستگی از ۲۰ تا ۵۰ درصد کاهش می یابد.
این بخشنامه پیش تر در سال ۸۸ در دولت دهم صادر شده بود که به دلیل مغایرت با قوانین و مقرارت و همچنین به دلیل آنچه نمایندگان مجلس تضییع حقوق کارمندان دولت نامید بودند باطل شد. بخشنامه مذکور از روز ۳۱ شهریور سال جاری به مرحله ی اجرا درآمده و بعنوان تعدیل حقوق و مزایا و یا شاید هم طرحی ریاضتی از سوی دولت مطرح گردیده است.
اکنون بعد از گذشت تنها چند روز از اجرایی شدن این بخشنامه از گوشه و کنار وزارت خانه ها و ادارات دولتی، مسئولین و کارگزاران امر با گستره ی عظیمی از شکایات مردمی و همچنین واکنش های رسانه ای مواجه گردیده اند که با چه تدبیری دولت بیش از ۶۰۰ هزار کارمند مشمول این قانون را در شرایط خاص تورم و بحرانی اقتصادی کشور تحت فشار قرار می دهد؟
اگر با دقت بیشتری پیامدهای این امر را مرور کنیم در می یابیم با صدور چنین بخشنامه ای حقوق مکتسبه ی چند صد هزار کارمند که از نظر فصل بازنشستگی و پاداش سنوات تحت حمایت صندوق تأمین اجتماعی هستند با مخاطره روبرو می شود. لذا قاعدتاً صدور چنین بخشنامه ای از هیچ نظر مناسب نیست و پیامدهای احتمالی آن نیز به نفع هیچ کس نمی باشد.
مخصوصاً زمانی که به این موضوع توجه کنیم که این ها بیشتر افرادی هستند که سالها تعهدات مالی خود را پرداخت نموده و اکنون با صدور بخشنامه ی جدید حقوق مسلم خود را در مخاطره می بینند.
به راستی آیا پاسخ حقوق بگیران و کارکنان شریفی که قبل از همه مالیات و سایر الزامات قانونی خود را به صورت کامل پرداخت می کنند این گونه است؟
کارمند دولت در زمان بازنشستگی درست همان موقعی که در قله ی هزینه های زندگی خود قرار می گیرد یعنی زمانی که فرزندان هر کدام به گونه ای چشم به مساعدت و پشتیبانی مالی پدر خانواده دارند که شهریه ی دانشگاه آنان را پرداخت نماید، یا هزینه های ازدواج، تأمین مسکن و جهیزیه آن ها و سایر هزینه های از این جنس را تأمین کند بجای حمایت از سوی دولت با چنین تصمیمی مواجه می گردند. امری که علاوه بر کاهش بهره وری و انگیزه ی کارکنان دستگاه های اجرایی کشور سبب پرهیز نیروهای تحصیل کرده ی مستعد، کارامد و برجسته از حضور در دولت نیز می گردد. متأسفانه برخی از تصمیماتی که در کشور گرفته می شود یا زمان لازم برای بررسی ابعاد مختلف آن سپری نمی گردد و یا فقط از یک منظر و آن هم صرفاً مالی و اقتصادی مورد بررسی قرار می گیرد.
بدون شک چنین اقداماتی نظام اداری کشور را که سال هاست از چابکی و چالاکی لازم بی بهره بوده و میزان ساعات کاری مفید آن از استانداردها بسیار پایین تراست دچار آسیب و رکود بیشتری خواهد کرد. باید این چنین تصمیماتی که می تواند تبعات زیادی برای نظام اداری کشور به همراه داشته باشد با تدبیر و تأمل بیشتری گرفته شود.
در کشور ما نیز در این رابطه در مقام ادعا، سخن بسیار گفته شده و کمابیش اتفاقاتی همچون طرح منزلت نیز افتاده است اما تا رسیدن به نقطه ی قابل قبول فاصله ی بسیاری داریم. حال علی رغم همه ی کاستی ها و محدودیت هایی که در راستای انجام این مهم در کشور وجود دارد تصمیمی که اخیراً در ارتباط با بازنشستگان تأمین اجتماعی گرفته شد بسیار تععجب برانگیز است.
محمود عسگری آزاد جانشین نوبخت معاون نظارت و راهبردی رئیس جمهور بخشنامه ای را امضا کرد که بر اساس آن حقوق کارمندان دولت که تحت پوشش صندوق تأمین اجتماعی هستند در ایام بازنشستگی از ۲۰ تا ۵۰ درصد کاهش می یابد.
این بخشنامه پیش تر در سال ۸۸ در دولت دهم صادر شده بود که به دلیل مغایرت با قوانین و مقرارت و همچنین به دلیل آنچه نمایندگان مجلس تضییع حقوق کارمندان دولت نامید بودند باطل شد. بخشنامه مذکور از روز ۳۱ شهریور سال جاری به مرحله ی اجرا درآمده و بعنوان تعدیل حقوق و مزایا و یا شاید هم طرحی ریاضتی از سوی دولت مطرح گردیده است.
اکنون بعد از گذشت تنها چند روز از اجرایی شدن این بخشنامه از گوشه و کنار وزارت خانه ها و ادارات دولتی، مسئولین و کارگزاران امر با گستره ی عظیمی از شکایات مردمی و همچنین واکنش های رسانه ای مواجه گردیده اند که با چه تدبیری دولت بیش از ۶۰۰ هزار کارمند مشمول این قانون را در شرایط خاص تورم و بحرانی اقتصادی کشور تحت فشار قرار می دهد؟
اگر با دقت بیشتری پیامدهای این امر را مرور کنیم در می یابیم با صدور چنین بخشنامه ای حقوق مکتسبه ی چند صد هزار کارمند که از نظر فصل بازنشستگی و پاداش سنوات تحت حمایت صندوق تأمین اجتماعی هستند با مخاطره روبرو می شود. لذا قاعدتاً صدور چنین بخشنامه ای از هیچ نظر مناسب نیست و پیامدهای احتمالی آن نیز به نفع هیچ کس نمی باشد.
مخصوصاً زمانی که به این موضوع توجه کنیم که این ها بیشتر افرادی هستند که سالها تعهدات مالی خود را پرداخت نموده و اکنون با صدور بخشنامه ی جدید حقوق مسلم خود را در مخاطره می بینند.
به راستی آیا پاسخ حقوق بگیران و کارکنان شریفی که قبل از همه مالیات و سایر الزامات قانونی خود را به صورت کامل پرداخت می کنند این گونه است؟
کارمند دولت در زمان بازنشستگی درست همان موقعی که در قله ی هزینه های زندگی خود قرار می گیرد یعنی زمانی که فرزندان هر کدام به گونه ای چشم به مساعدت و پشتیبانی مالی پدر خانواده دارند که شهریه ی دانشگاه آنان را پرداخت نماید، یا هزینه های ازدواج، تأمین مسکن و جهیزیه آن ها و سایر هزینه های از این جنس را تأمین کند بجای حمایت از سوی دولت با چنین تصمیمی مواجه می گردند. امری که علاوه بر کاهش بهره وری و انگیزه ی کارکنان دستگاه های اجرایی کشور سبب پرهیز نیروهای تحصیل کرده ی مستعد، کارامد و برجسته از حضور در دولت نیز می گردد. متأسفانه برخی از تصمیماتی که در کشور گرفته می شود یا زمان لازم برای بررسی ابعاد مختلف آن سپری نمی گردد و یا فقط از یک منظر و آن هم صرفاً مالی و اقتصادی مورد بررسی قرار می گیرد.
بدون شک چنین اقداماتی نظام اداری کشور را که سال هاست از چابکی و چالاکی لازم بی بهره بوده و میزان ساعات کاری مفید آن از استانداردها بسیار پایین تراست دچار آسیب و رکود بیشتری خواهد کرد. باید این چنین تصمیماتی که می تواند تبعات زیادی برای نظام اداری کشور به همراه داشته باشد با تدبیر و تأمل بیشتری گرفته شود.
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۰:۰۱:۱۲
تازه می خواهند سن بازنشستگی را بالاتر هم ببرند! در کشورهای مترقی بعد از بازنشسنگی، افراد با حقوق بازنشستگی خود به جهانگردی می پردازند و با عنوان Senior Citizen از احترام و جایگاه والایی در جامعه برخوردار می شوند. اما در ایران بازنشستگی اول بدبختی است. حقوق و مزایا کاهش یافته و افراد در این سن و سال با داشتن نوه و نتیجه باید دنبال کار بگردند. ضمن اینکه یک دفترچه بیمه بدرد نخور دارند که موقع بیماری بدرد هیچی نمی خورد. (2400363) (alef-10)
عدالت
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۱:۴۶:۰۷
اگر تعداد مدیران کم میشد و حقوق هر کدام از مدیران باقی مانده هم نصف میشد، مطمئن باشید خود به خود نصف مشکلات مالی کشور حل میشد. یک اداره با سیصد نفر پرسنل، نزدیک به سی مدیر داره که هر کدام به طور میانگین بالای ده میلیون تومان با پاداش و هدایا و مزایا در ماه حقوق میگیرند که برخی از آنها هم بازنشسته هستند و دوباره استخدام شده اند یعنی هم حقوق بازنشستگی میگیرند آنهم میلیونی هم حقوق مدیریتی، در حالیکه پنج مدیر هم میتوانند کل سیصد نفر را مدیریت کنند. بعد دولت زورش به کارگر و کارمند میرسد. (2400595) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۲۱:۲۳:۰۳
بنده یک بازنشسته نیروهای مسلح هستم برای بیمه کردن آزاد یکی از اعضای خانواده (عروسم) اقدام کردم مسئولان می‌گویند چون یک ماه از عقد ازدواج آنها می‌‌گذرد باید ماهی 10 هزار و 500 تومان جریمه بدهید. این جریمه بابت چیست؟ (2401889) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۱۲ ۱۱:۰۲:۱۴
دوست همکار همچین گفتی که فکر کردم ده سال از ازدواج آنها گذشته
این جریمه پول یکیلو شیرینی تازه است ایول بابا!! برای ده هزار تومان... (2407122) (alef-3)
این جریمه پول یکیلو شیرینی تازه است ایول بابا!! برای ده هزار تومان... (2407122) (alef-3)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۲۱:۳۰:۱۲
با وجود الزام وزارت رفاه توسط دولت به پرداخت حقوق بازنشستگان ذوب‌آهن متأسفانه هنوز خبری از پرداخت آن نیست و هر ماه باید تعدادی از بازنشستگان راهی تهران شوند تا با خواهش و التماس حقوق خود را دریافت کنند. (2401910) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۲۲:۴۷:۲۱
چرا فرزند چهارم کارمند بازنشسته با شاغلین متفاوت است و چند برابر حق بیمه درمان باید بپردازد؟ آیا این قانون با سیاست‌های جمعیتی همسو است؟ (2402051) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۹ ۰۹:۴۳:۳۰
رويه پوپوليستي آقاي احمدي نژاد سبب شد كه افراد فراواني بدون شرايط سني و بدون رويه قانوني به صندوق تامين اجتماعي تحميل شود ( همچنين مديران نا لايق و فرمايشي). از طرفي به علت تحريم ها و شرايط بد اقتصادي كارخانه جات وابسته به تامين اجتماعي ورشكست شد . حالا چون پولي ندارند كه به بازنشسته ها بدهند دبه درآوردند . چه عقل سليمي مي پذيرد كه بيمه پرداخت كني و حالا بيمه گر از تعهدات خود شانه خالي كند . عامل ديگر هم دورنماي عدم رشد اقتصادي كشور است . آقايان تامين اجتماعي و دولت نيك ميدانند كه اقتصاد ويران كشور به زودي به رشد نمي رسد لذا گرفتن ماليات اضافه كاري نمي تواند به راه اندازي چرخ كارخانجات تامين اجتماعي بيانجامد و تعهد بيشتر براي تامين اجتماعي ايجاد مي كند (2402544) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۹ ۱۲:۰۰:۳۴
شما که میگید آمار اشتغال دوران احمدی نژاد( و به تبع اون آمار بیمه شده ها ) دروغه . پس حالا چی میگی که افراد زیادی بیمه شدن ؟ پس یا آمار اشتغالزایی درسته یا شما داری فرافکنی میکنی (2402853) (alef-3)
۱۳۹۳-۰۷-۱۱ ۱۴:۳۵:۲۶
آخه مرد حسابی احمدی نژاد کدوم حرف راست رو زد که آمارش راست باشه ؟!! (2405949) (alef-3)
۱۳۹۳-۰۷-۰۹ ۰۹:۴۶:۰۴
لطفا نمايندگان مجلس به داد بيمه شدگان تامين اجتماعي برسند . اين كار تامين اجتماعي خيانت و دزدي آشكار از بيمه شدگانش است . (2402547) (alef-10)
میرسین موسوی
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۲:۲۳:۵۹
دوست عزیز جهانگردی و جایگاه والای بازنشستگی را نخواستیم حداقل یه بخور و نمیر متناسب با نرخ تورم بدن تا بازنشسته برای کسری بودجه تامین زندگیش دیگر دنبا کار نگردد اما نکات ذیل قابل تامل است
1- در یک اداره ای بخشی از کارکنانش تحت پوشش بازنشستگی کشوریند بخشی هم تحت پوشش تامین اجتماعی آندسته که تحت پوشش بازنشستگی کشوریند در زمان بازنشستگی هر خدماتی که برای شاغلین انجام میشود برای آنان نیز انجام میگیرد ولی برای آندسته که تحت پوشش تامین اجتماعی قرارمیگیرند هیچگونه خدماتی صورت نمی گیرد و این یعنی بی عدالتی یعنی مصداق یک بام دو هوا
2- کارمندی که از تمام مزایای او تا اجرای این بخشنامه حق بیمه کسر گردیده حالا بر اساس چه معیاری باید از مزایایش بیمه کسر نشود و حق مسلمش ضایع گردد بر اساس اصل قانون عطف به ماسبق نمیشود این بخشنامه نباید شامل حال آنانیکه سالیان سال است بیمه پرداخت کرده اند گردد
3- بر اساس قانون تامین اجتماعی می بایست از تمام حقوق و مزایا بیمه کسر گردد اگه ملاک قانون خدمات کشوریست پس باید همه کسورات بازنشستگی کارکنان دولت تابع بازنشستگی کشوری باشند نمی شود یک بام و دو هوا حساب کرد امان از قانونی که هر کس به تواند به زعم خود آنرا تفسیر کرد ، شترمرغ ، شترمرغ است نمیشود گاهی آن را مرغ و گاهی شتر محسوب کرد (2400709) (alef-10)
1- در یک اداره ای بخشی از کارکنانش تحت پوشش بازنشستگی کشوریند بخشی هم تحت پوشش تامین اجتماعی آندسته که تحت پوشش بازنشستگی کشوریند در زمان بازنشستگی هر خدماتی که برای شاغلین انجام میشود برای آنان نیز انجام میگیرد ولی برای آندسته که تحت پوشش تامین اجتماعی قرارمیگیرند هیچگونه خدماتی صورت نمی گیرد و این یعنی بی عدالتی یعنی مصداق یک بام دو هوا
2- کارمندی که از تمام مزایای او تا اجرای این بخشنامه حق بیمه کسر گردیده حالا بر اساس چه معیاری باید از مزایایش بیمه کسر نشود و حق مسلمش ضایع گردد بر اساس اصل قانون عطف به ماسبق نمیشود این بخشنامه نباید شامل حال آنانیکه سالیان سال است بیمه پرداخت کرده اند گردد
3- بر اساس قانون تامین اجتماعی می بایست از تمام حقوق و مزایا بیمه کسر گردد اگه ملاک قانون خدمات کشوریست پس باید همه کسورات بازنشستگی کارکنان دولت تابع بازنشستگی کشوری باشند نمی شود یک بام و دو هوا حساب کرد امان از قانونی که هر کس به تواند به زعم خود آنرا تفسیر کرد ، شترمرغ ، شترمرغ است نمیشود گاهی آن را مرغ و گاهی شتر محسوب کرد (2400709) (alef-10)
محمدی
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۳:۲۸:۰۷
هر روز از مسائل مختلف حرص می خوریم.دوست دارم یکی بگه کجا ما درستیم و مشکل نداریم که خوشحال شیم. (2400903) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۹ ۱۱:۱۲:۴۸
من میگم. هیچ جا و همه جا مشکل داریم.الکی خوشحال نشو. (2402773) (alef-3)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۳:۲۸:۲۲
عزیز دل برادر
این کاهش رو حقوق اونایی تاثیر داره که مبلغ حقوقشون ده برابر یا بیشتر از حقوق پایه است. برا معلمین و کارمندای معمولی نیست که (2400905) (alef-10)
این کاهش رو حقوق اونایی تاثیر داره که مبلغ حقوقشون ده برابر یا بیشتر از حقوق پایه است. برا معلمین و کارمندای معمولی نیست که (2400905) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۲۰:۵۳:۲۴
نصف کارمندای دولت اضافه هستند . اگر اینها را اخراج کنند تمام مشکلات مملکت حل میشود . (2401838) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۲۱:۳۴:۵۹
حقشونه باید ازگرسنگی بمیرند .با این مجلس واین دولت واین ملت بی غیرت فقط باید مرد . (2401918) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۹ ۱۲:۲۱:۰۶
ما توی شرکتهای خصوصی و سهامی عام و خاص ، سالهای ساله که برای دقیقه به دقیقه حضورمون توی شرکت حساب می کنند و بعد از اینکه حق بیمه و مالیات و ... را کم میکنند ، دستمزدی به حسابمان میریزند . تازه بعضی وقتها تحت عنوان پنجشنبه کاری و اسمی از این قبیل هم در اوقات تعطیل بر سر کار حاضر می شویم . تا سال پیش هم مالیات پرداختیمان مانند مشاغل آزاد، پلکانی بود . تمام دستمزد پرداختیمان اعم از اضافه کار و ثابت و حق اولاد و خوار وبار و ... هم مشمول کسورات قانونی میشه .
در ادارات دولتی مشابه کار ما تولیدیها اضافه کاری وجود ندارد و این آیتم به عنوان راه حلی برای نوعی اضافه پرداخت به کارمندان ( بدون افزایش تعهد حقوق بازنشستگی ) در نظر گرفته شده است و لذا برای خدمات درمانیها حق بیمه ای از آن کم نمیشده است . اما کارمندان شاغل در ادارات دولتی که تحت پوشش تامین اجتماعی بودند ، ضمن پرداخت حق بیمه برای این اضافه کار ثابت ، از مزایای تاثیر آن بر حقوق ایام بازنشستگی هم برخوردار می شدند . الان دولت میخواهد بین کارمندانش یکسانسازی کند ؟ راهش اینست که تامینی ها را تبدیل به خدمات درمانی کند و سوابق پرداختی های آنان را با بدهی های هزاران میلیاردی اش به تامین اجتماعی تهاتر کند . البته سوابق پرداختی حق بیمه اضافه کاری این عزیزان نباید گم شود . (2402916) (alef-10)
در ادارات دولتی مشابه کار ما تولیدیها اضافه کاری وجود ندارد و این آیتم به عنوان راه حلی برای نوعی اضافه پرداخت به کارمندان ( بدون افزایش تعهد حقوق بازنشستگی ) در نظر گرفته شده است و لذا برای خدمات درمانیها حق بیمه ای از آن کم نمیشده است . اما کارمندان شاغل در ادارات دولتی که تحت پوشش تامین اجتماعی بودند ، ضمن پرداخت حق بیمه برای این اضافه کار ثابت ، از مزایای تاثیر آن بر حقوق ایام بازنشستگی هم برخوردار می شدند . الان دولت میخواهد بین کارمندانش یکسانسازی کند ؟ راهش اینست که تامینی ها را تبدیل به خدمات درمانی کند و سوابق پرداختی های آنان را با بدهی های هزاران میلیاردی اش به تامین اجتماعی تهاتر کند . البته سوابق پرداختی حق بیمه اضافه کاری این عزیزان نباید گم شود . (2402916) (alef-10)
علي شيرازي
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۰:۰۷:۳۳
هر دم از اين باغ بري ميرسد !!! (2400378) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۱:۴۶:۴۲
روحانی باز هم مچکریم !!!!!!!!!!!!!!!! (2400598) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۴:۳۰:۴۶
تو هم که فقط منتظر ماهیگیری هستی ! (2401094) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۱۱ ۰۰:۳۴:۰۹
واقعا اين دولت مردان همه سزاوار تشكر هم هستن . (2405506) (alef-10)
محسن
۱۳۹۳-۰۷-۱۱ ۱۴:۳۶:۵۸
تا تحریم ها برداشته نشه هیچی درست نمیشه . الان هم که روحانی با دست خالی داره مملکتو میچرخونه کلی هنر کرده . (2405951) (alef-3)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۴:۳۰:۲۱
یعنی از این تامین اجتماعی بدتر سازمان نیست . (2401093) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۹ ۱۲:۰۲:۱۵
یا کلیده جدیده یا توی قفل اشتباهی فروش کردند . (2402858) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۰:۱۴:۱۵
خدا وکیلی اگه این وضعیت هر جای دنیا بود الان میلیونها نفر تو خیابون بودن ولی مسئولین از صبوری و ضعف کارگران سوئ استفاده میکنند متاسفانه (2400396) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۱:۴۴:۳۳
یه جایی میلیون ها نفر میریزن تو خیابون که کسی براشون تره خورد کنه
جرات داری برو مردم رو ترغیب کن به تظاهرات و شلوغ کاری!! (2400590) (alef-10)
جرات داری برو مردم رو ترغیب کن به تظاهرات و شلوغ کاری!! (2400590) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۰:۳۵:۰۰
بنده بازنشسته آموزش و پرورش با دریافتی 1200000تومان واقعا از پس مخارج زندگی درمانده شده ام (2400441) (alef-10)
مهندس
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۳:۲۹:۲۶
خوش به حالت ما که کارمند با مدرک لیسانس و 10 سال سابقه هفتصد هزار تومان بهمون میدن چی بگیم. (2400914) (alef-10)
علی
۱۳۹۳-۰۷-۰۹ ۰۷:۲۳:۴۷
شما مهندس چه رشته ای هستی ؟ همین جا بنویس تا برایت کار با حقوق مناسب گیر بیاورم. (2402301) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۱۵ ۰۶:۳۶:۲۱
امادگی دارم بیکاری بفرستم با تحصیل کرد نصف حقوق شمارو بگیره خدارو شکر کن (2411670) (alef-13)
یک کارگر
۱۳۹۳-۰۷-۱۰ ۰۰:۰۲:۵۰
عزیزان برید خدا رو شکر کنید.نمیخام به قشرعزیز کارمند خدایی نکرده توهینی کنم شما کارمندین با حقوق میانگین 1.100.000تا 1.350.000اینگونه نالانید ما کارگرای ظلم کشیده که نمیتونیم به کارفرما بگیم بالا چشمت ابروست چیکار کنیم؟پس ما کارگرا خیلی دلمون بزرگه بخدا.به امید بهبودی اوضاع تمام کارمندان و بالاخص کارگران عزیز. (2404018) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۱۵ ۰۶:۳۹:۳۶
میخواهی نان بخوری نمکدان بشکنی برو خیلی ها همین کار ندارن برای چی کار افرین بگی بلا چشمت ابرو هست بد کرده کارخانه درست کرد داری زندگی تومیکنی (2411671) (alef-13)
فتحی
۱۳۹۴-۱۰-۲۳ ۲۰:۱۰:۲۴
شما حقوق میگیریدولی من بازنشسته مهرامسال تااین لحظه نه حکم گرفته ام نه حقوق علتش هم بدهی دولت به صندو.ق بازنشستگی خداجای حق نشسته ماهم خدایی داریم (3466265) (alef-11)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۰:۴۴:۳۳
برخی از تصمیمات دولت آقای روحانی بقدری با دولت آقای احمدی نژاد نزدیک است که این شبهه را در من ایجاد کرده که فقط لحن رئیس جمهور تغویض شده اما سیاستها و مدیران تصمیم گیر همان قبلی ها هستند. این موضوع در مورد اقتصاد بیشتر ملموس است. (2400459) (alef-10)
عمویی
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۳:۳۵:۳۱
آفرین.
مثلا رییس مرکز آمار همونی بود که در دولت قبل آمارهایی می داد که همه ما شاخ در می آوردیم.الان هم باز همون مرکز با همون مدیر داره آمارهایی میده که باز همه تعجب می کنند. (2400941) (alef-10)
مثلا رییس مرکز آمار همونی بود که در دولت قبل آمارهایی می داد که همه ما شاخ در می آوردیم.الان هم باز همون مرکز با همون مدیر داره آمارهایی میده که باز همه تعجب می کنند. (2400941) (alef-10)
محسن
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۰:۵۴:۱۳
من در این دولت هیچ تدبیری نمیبینم امید هست ولی تدبیر نیست!
تدبیره این دولت مانند دولت پاک ریس جمهور سابق است! (2400472) (alef-10)
تدبیره این دولت مانند دولت پاک ریس جمهور سابق است! (2400472) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۱۱ ۱۴:۳۸:۱۵
نکنه میخوای دولت با خزانه خالی معجزه کنه !!! (2405955) (alef-3)
ن
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۰:۵۵:۰۶
این کارمندان محترم یک عمر با بخشنامه و نامه اداری و ....مردم را آزار می دادند حالا که نوبت خودشان شده چرا ناراحت هستند؟ (2400474) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۲:۳۳:۲۵
توي شهر شما كارمند بخشنامه صادر ميكنه؟!! (2400731) (alef-10)
ایرانی
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۲:۵۰:۲۸
خانم یا آقای ن . مگر کارمندان اختیار دارند که سرخود نامه اداری یا بخشنامه بنویسند بدهند دست مردم. به نظر خودت هذیون نمی گی؟ (2400778) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۳:۰۰:۱۰
حالت خوبه؟؟؟؟؟
این کارمندی که میگی یه عمر هم مالیات داده که تو یه ریالشو ندادی (2400806) (alef-10)
این کارمندی که میگی یه عمر هم مالیات داده که تو یه ریالشو ندادی (2400806) (alef-10)
بچه کارگر
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۳:۳۳:۲۴
عزیزم بخش عمده ای هم کارگران زحمتکش هستند که در کارخونه و در شرایط سخت کار کردند. (2400931) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۹ ۱۲:۰۶:۳۰
البته این بخشنامه به کارمندایی مربوط میشه که توی ادارات دولتی شاغلند ولی بیمه شون تامین اجتماعیه . (2402867) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۰:۵۸:۲۱
من متولد سال 60 هستم. حدود 1 سال هست که سابقه بیمه دارم. نگرانم زمانی که به سن بازنشستگی برسم، این سازمان به تعهد خودش عملی نکند و اوضاع را خصوصا بر ما دهه شصتی ها که جمعیتمان کم نیست و همیشه در صف کنکور و شغل و... بوده ایم سخت کند. (2400482) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۱:۴۱:۰۰
برادر جان ما دهه 60 ها کلا نسل سوخته ایم! از اون اول که جنگ بود و پوشک و شیر خشک برامون گیر نمیومد، بعد رفتیم مدرسه دوشیفته صبحی و بعد از ظهری شدیم توی نیمکت های چهار نفره مینشستیم! مدرسه تموم شد خوردیم به دیوار کنکور که 1 میلیون نفر پشتش بودیم و 100 هزار نفر قبولی میداد! رفتیم کار کنیم دیدیم همه جا کارمند اضافی دارن! خواستیم ازدواج کنیم قیمت خونه و ماشین سر به فلک کشید!
خلاصه کنم الان که تعداد جوانان زیاده و دارن کار می کنن و پول به سازمان تامین اجتماعی سرازیر می کنن، وضع بازنشسته ها اینه، وای به روزی که نسل ما بازنشست بشه: نیروی کار کمه و کلی پیرمرد روی دست دولت مونه معلوم نیست چه پول مستمری می خواد دستمون رو بگیره! باید یه پراید یا هر لگنی که سال 1420 تولید میکنن بخریم بریم مسافر کشی!
فکر کنم وقتی که بمیریم هم قبر گیرمون نیاد نعشمون رو بسوزونن! (2400583) (alef-10)
خلاصه کنم الان که تعداد جوانان زیاده و دارن کار می کنن و پول به سازمان تامین اجتماعی سرازیر می کنن، وضع بازنشسته ها اینه، وای به روزی که نسل ما بازنشست بشه: نیروی کار کمه و کلی پیرمرد روی دست دولت مونه معلوم نیست چه پول مستمری می خواد دستمون رو بگیره! باید یه پراید یا هر لگنی که سال 1420 تولید میکنن بخریم بریم مسافر کشی!
فکر کنم وقتی که بمیریم هم قبر گیرمون نیاد نعشمون رو بسوزونن! (2400583) (alef-10)
كريم
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۱:۰۳:۳۰
ما كارمندان بخش دولتي كه رسمي خدمات درماني هستيم شاهد اين ظلم آشكار در حقوق خودمان هستيم كه از اضافه كاريمان كسورات بيمه كسر نمي شود چه فرقي بين ما با كاركنان تامين اجتماعي است كه اينقدر اعتراض مي كنند پس ما هم خواستاريم چنانچه دولت خود را عدالت خواه مي داند ما را نيز همانند كاركنان تامين اجتماعي مد نظر قرار دهد و اگر نمي تواند اين بخشنامه بسيار بخشنامه خوبي است (2400488) (alef-10)
پناه برنده به نوای اذان
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۲:۰۷:۵۸
چگونه می توان حق مکتسبه هزاران نفر را که قبلابا حق انتخاب ناشی از قوانین مختلف، با مقایسه بین صندوق ها ، تامین اجتماعی را انتخاب کرده اند زیر پا گذاشت؟ در سازمان ما که قبلا با بخشنامه دولت قبلی این حق را ضایع کردند و به لغو بخشنامه هم توجهی نکردند و ادامه دادند! چندسالی هم هست که تمام استخدامیهای جدید را اجبارا بیمه صندوق کشوری می کنند و تا دوسال اجازه تغییر نمی دهند. تامین اجتماعی هم که حق بیمه پرداختی 10ساله اینجانب را پس نمی دهد و در آخر خدمت هم قابل استفاده نیست! به کجا شکایت بریم؟ دیوان محترم عدالت اداری که نگاه شکلی به قضیه دارد و به بخشنامه ها و قوانینی که ضایع کننده حق مکتسبه افراد است استناد می کند ضمن آنکه قبلا در دادنامه 386-384 در این خصوص سکوت کرده است. فقط امید به نمایندگان محترم مجلس به ویژه اعضای محترم کمیسیون اجتماعی و نیز شخص آقای توکلی داریم که سوگند نمایندگی را حرمت نگه داشته و قوانین را با رعایت حق ذیحقان اصلاح وتفسیر نمایند. (2400657) (alef-10)
خواننده
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۲:۱۹:۱۵
آقای کریم که نامت با حرفت مغایر است از حقوق این بیچاره ها سی سال کسورات کم شده حالا دارند حقوقشان را کم می کنند درست مساله را بفهم (2400694) (alef-10)
مهدی
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۲:۲۵:۱۶
همکار محترم ، باستحضار شما میرسانم موضوعی را که جنابعالی مطرح فرمودید ، در خصوص تمامی کارمندانیکه مشمول صندوق بازنشستگی تأمین اجتماعی هستند صدق نمیکند و صرفاً شامل بعضی سازمانها مثل شرکت برق میشود که اضافه کاریشان مشمول کسورات می گردد و در عوض چون حق بیمه بیشتری پرداخت مینمایند ، با حقوق دریافتی بیشتری بازنشسته میشوند . (2400716) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۲:۵۷:۲۴
خودت میگی کارمند دولت نه کارگر دولت
فرق میکنه داداش (2400794) (alef-10)
فرق میکنه داداش (2400794) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۲:۵۹:۳۴
رسمی بودن کلی مزایا داره این یه عیب توش چیزی نیست
اکثر تامین اجتماعی چی ها با قرارداد های 3 ماه و 6 ماهه یه عمر کلنجار رفتن تا باز نشسته شدن (2400803) (alef-10)
اکثر تامین اجتماعی چی ها با قرارداد های 3 ماه و 6 ماهه یه عمر کلنجار رفتن تا باز نشسته شدن (2400803) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۹ ۰۸:۲۱:۵۵
عزيز من همه تامين اجتماعي ها قراردادي نيستند بعضيها رسمي هستند كه دير رسمي شدن مثل ما كه بعد از بيست سال تازه رسمي شديم ولي اگه بخواهيم تغيير صندوق بديم كل درآمد بيست سالرو هم بديم نميتونيم بناچار مجبوريم همون صندوق تامين اجتماعي رو نيگه داريم كه اميدواريم دولت هم يه فكري به حال حقوق بازنشستگي ما بكنه .... (2402378) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۱۱ ۰۰:۴۴:۰۰
همين چيزارو گفتين كه الان پول نفت و آوردن سر سفره هاتون . (2405520) (alef-10)
سيامك داودي
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۱:۰۵:۱۶
در اكثر ادارات دولتي دو نوع صندوق بازنشستگي وجود دارد تعدادي از كاركنان صندوق بازنشستگي شان مشمول كسورات تامين اجتماعي و تعدادي نيز مشمول كسورات صندوق بازنشستگي كشوري مي باشنديا در مواردي مانند بانكها صندوق خاص بازنشستگي مرتبط با كاركنانشان را دارا مي باشند.
براي مشمولين تامين اجتماعي از تمام دريافتيها كسورات بازنشستگي كسر مي شود كه يكي از موارد مشمول كسور بازنشستگي علاوه بر حقوق حكم، اضافه كاري است اما از مشمولان صندوق بازنشستگي كشوري فقط مبناي كسورات حقوق حكم است نتيجه اين امر اين خواهد بود كه يك بازنشسته صندوق بازنشستگي كشوري در دوران بازنشستگي خيلي كمتر از يك بازنشسته تامين اجتماعي كه در تمامي موارد با هم همسطح هستند حقوق بازنشستگي خواهد گرفت اكنون سوال اين است كه آيا اين امر به ضرر كاركنان مشمول صندوق بازنشستگي كشوري نيست؟ مسلما پاسخ هر فرد منصفي آري است.
اين امر باعث اعتراض كاركناني در سيستم دولتي شد كه مشمول قانون صندوق بازنشستگي كشوريند اما متاسفانه دولت به جاي حل اين مسئله و رفع نابرابري در اين زمينه به صورت معكوس عمل كرده و به جاي اينكه اضافه كاري كاركنان مشمول صندوق بازنشستگي نيز مشمول كسورات شود ترجيح داده است كه از اضافه كار كاركنان مشمول قانون تامين اجتماعي نيز سهم كارمند و كارفرما مانند كاركنان صندوق بازنشستگي خدمات كشوري كسر نشود به اين دليل آنان نيز همانند بازنشستگان صندوق كشوري در موقع بازنشستگي با مشكلات عديده اي مواجه شوند.
سوال اين است كه آيا اين بهترين راه حل است؟ مسلما پاسخ هر فرد منصفي خير است و از طرف ديگر دولت و كارمندان هر يك به سهم خود ساليان زيادي كسورات مربوطه را با لحاظ اضافه كاري به صندوق بازنشستگي تامين اجتماعي مستمرا پرداخته اند و اكنون ابلاغ اين امر كه از اضافه كاريشان كسور بيمه سهم كارفرما رد نشود نافي حقوق مكتسبه قبلي اين افراد خواهد بود.
لذا، اين بهترين راه حل نيست مسئولين محترم دولت نمي بايست گروهي ديگر از كاركنانش را براي اجراي عدالت در پرداختها همانند كاركنان صندوق بازنشستگي كشوري در نظر مي گرفت بلكه دولت بايد اين امر را تفسير موسع و به نفع كاركنانش مي نمود نه اينكه خيل زيادي از كاركنان را نيز با مشكلات دوره بازنشستگي در آينده مواجه نمايدضمن اينكه يكبار اين امر آزموده شده است كه در اثر اعتراضات اين امر مسكوت گذاشته شد لذا، آزموده را دوباره آزمودن خطاست.
در صورتيكه دولت به دليل مشكلات بودجه اي ناگزير به اجراي اين امر باشد، پيشنهاد مي شود كه كاركنان مشمول هر دو صندوق مورد اشاره نيز اختيار داشته باشند كسورات مربوطه را در خصوص اضافه كاري تا سقفي معين به صورت داوطلبانه بپردازند با اجراي اين امر عدالت برقرار خواهد شد چون دولت مي تواند استدلال كند كه تا حالا كه سهم كارفرما را در خصوص اضافه كاري پرداخته است اكنون به دليل مشكلات بودجه اي اين امكان را ندارد و از تاريخ تعيين شده اي به بعد اين امر اختياري است و هم كاركنان صندوق بازنشستگي كشوري و هم كاركنان صندوق تامين اجتماعي مي توانند تا سقفي مشخص علاوه بر سهم دولت به صندوق بازنشستگيشان پرداخت نمايند تا در زمان بازنشستگي كه تازه اولادشان ازدواج مي كنند بيماريهاي مختلف به سراغشان مي آيد يا اينكه بايد مخارج دانشگاههاي غير انتفاعي فرزندانشان را بپردازند بتوانند از زندگي آبرومندي برخوردار شوند.
سيامك داودي (2400491) (alef-10)
براي مشمولين تامين اجتماعي از تمام دريافتيها كسورات بازنشستگي كسر مي شود كه يكي از موارد مشمول كسور بازنشستگي علاوه بر حقوق حكم، اضافه كاري است اما از مشمولان صندوق بازنشستگي كشوري فقط مبناي كسورات حقوق حكم است نتيجه اين امر اين خواهد بود كه يك بازنشسته صندوق بازنشستگي كشوري در دوران بازنشستگي خيلي كمتر از يك بازنشسته تامين اجتماعي كه در تمامي موارد با هم همسطح هستند حقوق بازنشستگي خواهد گرفت اكنون سوال اين است كه آيا اين امر به ضرر كاركنان مشمول صندوق بازنشستگي كشوري نيست؟ مسلما پاسخ هر فرد منصفي آري است.
اين امر باعث اعتراض كاركناني در سيستم دولتي شد كه مشمول قانون صندوق بازنشستگي كشوريند اما متاسفانه دولت به جاي حل اين مسئله و رفع نابرابري در اين زمينه به صورت معكوس عمل كرده و به جاي اينكه اضافه كاري كاركنان مشمول صندوق بازنشستگي نيز مشمول كسورات شود ترجيح داده است كه از اضافه كار كاركنان مشمول قانون تامين اجتماعي نيز سهم كارمند و كارفرما مانند كاركنان صندوق بازنشستگي خدمات كشوري كسر نشود به اين دليل آنان نيز همانند بازنشستگان صندوق كشوري در موقع بازنشستگي با مشكلات عديده اي مواجه شوند.
سوال اين است كه آيا اين بهترين راه حل است؟ مسلما پاسخ هر فرد منصفي خير است و از طرف ديگر دولت و كارمندان هر يك به سهم خود ساليان زيادي كسورات مربوطه را با لحاظ اضافه كاري به صندوق بازنشستگي تامين اجتماعي مستمرا پرداخته اند و اكنون ابلاغ اين امر كه از اضافه كاريشان كسور بيمه سهم كارفرما رد نشود نافي حقوق مكتسبه قبلي اين افراد خواهد بود.
لذا، اين بهترين راه حل نيست مسئولين محترم دولت نمي بايست گروهي ديگر از كاركنانش را براي اجراي عدالت در پرداختها همانند كاركنان صندوق بازنشستگي كشوري در نظر مي گرفت بلكه دولت بايد اين امر را تفسير موسع و به نفع كاركنانش مي نمود نه اينكه خيل زيادي از كاركنان را نيز با مشكلات دوره بازنشستگي در آينده مواجه نمايدضمن اينكه يكبار اين امر آزموده شده است كه در اثر اعتراضات اين امر مسكوت گذاشته شد لذا، آزموده را دوباره آزمودن خطاست.
در صورتيكه دولت به دليل مشكلات بودجه اي ناگزير به اجراي اين امر باشد، پيشنهاد مي شود كه كاركنان مشمول هر دو صندوق مورد اشاره نيز اختيار داشته باشند كسورات مربوطه را در خصوص اضافه كاري تا سقفي معين به صورت داوطلبانه بپردازند با اجراي اين امر عدالت برقرار خواهد شد چون دولت مي تواند استدلال كند كه تا حالا كه سهم كارفرما را در خصوص اضافه كاري پرداخته است اكنون به دليل مشكلات بودجه اي اين امكان را ندارد و از تاريخ تعيين شده اي به بعد اين امر اختياري است و هم كاركنان صندوق بازنشستگي كشوري و هم كاركنان صندوق تامين اجتماعي مي توانند تا سقفي مشخص علاوه بر سهم دولت به صندوق بازنشستگيشان پرداخت نمايند تا در زمان بازنشستگي كه تازه اولادشان ازدواج مي كنند بيماريهاي مختلف به سراغشان مي آيد يا اينكه بايد مخارج دانشگاههاي غير انتفاعي فرزندانشان را بپردازند بتوانند از زندگي آبرومندي برخوردار شوند.
سيامك داودي (2400491) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۲:۲۲:۳۵
شما بخش درستی از ایراد پرداخت را گفتی ولی راه حل شما صحیح نیست.
فکر میکنم شما هم موافقید که ریشه اصلی در ناکارآمدی است، در واقع غالب (نه همه) بازنشستگان عملا به تناسب دوره کاری ، راندمانی نداشته اند و بیشتر جذبشان به دلیل فشار بیکاری و جو انقلابی اوایل انقلاب بوده است.
در واقع هنگام کارشان هم سودی عاید کشور نشده و در این ایام دولتها، فرقی نمی کند چه جتاحی، تمایلی به شارژ پول به این خیل جمعیت ندارند، چون ناکارآمدی مضاعف است. (2400707) (alef-10)
فکر میکنم شما هم موافقید که ریشه اصلی در ناکارآمدی است، در واقع غالب (نه همه) بازنشستگان عملا به تناسب دوره کاری ، راندمانی نداشته اند و بیشتر جذبشان به دلیل فشار بیکاری و جو انقلابی اوایل انقلاب بوده است.
در واقع هنگام کارشان هم سودی عاید کشور نشده و در این ایام دولتها، فرقی نمی کند چه جتاحی، تمایلی به شارژ پول به این خیل جمعیت ندارند، چون ناکارآمدی مضاعف است. (2400707) (alef-10)
عدالت
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۱:۰۷:۰۱
از دولت تدبیر و امید بیش از این نباید انتظار داشت
حاتمی کبا فیلمی دارد به نام (به نام پدر) در این فیلم دختری بنام حبیبه برای کاوش به منطقه ای میرود و پایش بر روی مینی می رود که روزی پدرش کاشته بود
این هم نتیجه رای است که دیروز به دولت تدبیر و امید داده اید
از قدیم گفته اند :خود کرده را تدبیر نیست (2400493) (alef-10)
حاتمی کبا فیلمی دارد به نام (به نام پدر) در این فیلم دختری بنام حبیبه برای کاوش به منطقه ای میرود و پایش بر روی مینی می رود که روزی پدرش کاشته بود
این هم نتیجه رای است که دیروز به دولت تدبیر و امید داده اید
از قدیم گفته اند :خود کرده را تدبیر نیست (2400493) (alef-10)
ن نیکخواه
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۱:۱۳:۴۲
بخشنامه ای معاونت نظارت راهبردی ریاست جمهوری مبنی بر اینکه حق بیمه از اضافه کار کارکنان دولت که از بیمه تامین اجتماعی برخوردارند حذف شود که این مصوبه از 31 شهریور ماه نیز اجرایی شده است مغایر با قوانین سازمان تامین اجتمایی می باشد زیرا هرگونه دریافتی همانند مالیات مشمول کسورات این سازمان می باشد .
از طرفینظر به اینکه افراد مشمول بازنشستگی تامیین اجتمایی بیشتر در بخش های خصوص اشتغال بکار دارند و معمولا افراد دارای مدرک تحصیلی عالی در واحد های خصوصی با توجه به تجربه و تخصص حقوق بهتری نیز در یافت می دارند را نباید با کارمندان دولت مقایسه نمود که با هر سطح تحصیلاتی و هر گونه تجربه ای حقوقی ناچیز و بسیار کمتر از عرف کاری و بین الملی دریافت می دارند.
لذا تنها نقطه امید آنها به مختصر اضافه کاری می باشد که جبران این نقیصه را نماید .اگر جبران کسری بودجه و اجرای اقتصاد مقاومتی تنها با فشار آوردن به این قشر آسیب پذیری که قبل از دریافت حقوق مالیات می پردازند باشد که جای بسی تامل دارد .
امیدوارم مسئولین محترمی که در استخدام دولت می باشند . تحت پوشش تامین اجتمایی قرار گیرندت و از اضافه کار . حق مدیریت . خارج از شمول و کارانه آنها بازنشستگی کسر نگردد تا مشخص شود با برقراری حقوق بازنشستگی توان ادامه زندگی روز مره را دارند یا نه ؟ امید است در اجرای این بخشنامه تجدید نظر گردد.
(نیکخواه -کارشناس امور اداری و کارگزینی) (2400515) (alef-10)
از طرفینظر به اینکه افراد مشمول بازنشستگی تامیین اجتمایی بیشتر در بخش های خصوص اشتغال بکار دارند و معمولا افراد دارای مدرک تحصیلی عالی در واحد های خصوصی با توجه به تجربه و تخصص حقوق بهتری نیز در یافت می دارند را نباید با کارمندان دولت مقایسه نمود که با هر سطح تحصیلاتی و هر گونه تجربه ای حقوقی ناچیز و بسیار کمتر از عرف کاری و بین الملی دریافت می دارند.
لذا تنها نقطه امید آنها به مختصر اضافه کاری می باشد که جبران این نقیصه را نماید .اگر جبران کسری بودجه و اجرای اقتصاد مقاومتی تنها با فشار آوردن به این قشر آسیب پذیری که قبل از دریافت حقوق مالیات می پردازند باشد که جای بسی تامل دارد .
امیدوارم مسئولین محترمی که در استخدام دولت می باشند . تحت پوشش تامین اجتمایی قرار گیرندت و از اضافه کار . حق مدیریت . خارج از شمول و کارانه آنها بازنشستگی کسر نگردد تا مشخص شود با برقراری حقوق بازنشستگی توان ادامه زندگی روز مره را دارند یا نه ؟ امید است در اجرای این بخشنامه تجدید نظر گردد.
(نیکخواه -کارشناس امور اداری و کارگزینی) (2400515) (alef-10)
محمد
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۱:۱۴:۳۹
فقط بايد ربيعي وزير كار استيضاح بشه،اين وزير هيچ تعهدي به وظايف محوله خودش نداره و100درصد سياسي وسياسي كاري مي كنه. (2400519) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۱:۱۶:۴۳
دولت چیکار کنه گفته میشه صندوقهای بازنشستگی در وضعیت شبه ورشکستگی هستن .ایتکه میفرمایید ظلم ب این بازنشستگانه شاید ولی این فقط یک وجه قضیه هست وجه دیگه اینه که باید تدبیری اندیشید چرا که همه میدونیم دولت دخل و خرجش با هم نمیخونه باید ریاضتی بر خورد کنه البته با همه نه فقط بازنشسته ها .با همه بریز و به باشها (2400525) (alef-10)
عرفان ارشاد
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۱:۳۱:۴۵
با سلام و عرض ادب.
چرا بعد از گذشت بیش از سی و پنچ سال از پیروزی انقلاب اسلامی ، مسئولین و دست اندرکاران امر، درباره فرهنگ گفتگو بین خودشان (دولت و مجلس) مشکل دارند؟ و دود این ناهماهنگی متاسفانه دامن جامعه ذینفع (کارمندان - کارکنان و...)
را گرفته است ؟
آیا بهتر نبود آقای عسکری آزاد ، قبل از صدور بخشنامه کذائی ، به منظور رفع ابهامات مورد نظر مبادرت به انجام هماهنگی مختصر و مفید با دستگاه قانونگذار ( کمیسیون مربوط در مجلس و امثالهم )می نمود ؟ یا ایشان هم خدای ناکرده دچار عارضه تفکر جزیره ای شده اند ؟
باور کنید اینجور رفتار زیبنده دولت یازدهم نمی باشد و نخواهد بود.
انتظار اقدامات عاجل برای لغو بخشنامه کذا را داریم. (2400558) (alef-10)
چرا بعد از گذشت بیش از سی و پنچ سال از پیروزی انقلاب اسلامی ، مسئولین و دست اندرکاران امر، درباره فرهنگ گفتگو بین خودشان (دولت و مجلس) مشکل دارند؟ و دود این ناهماهنگی متاسفانه دامن جامعه ذینفع (کارمندان - کارکنان و...)
را گرفته است ؟
آیا بهتر نبود آقای عسکری آزاد ، قبل از صدور بخشنامه کذائی ، به منظور رفع ابهامات مورد نظر مبادرت به انجام هماهنگی مختصر و مفید با دستگاه قانونگذار ( کمیسیون مربوط در مجلس و امثالهم )می نمود ؟ یا ایشان هم خدای ناکرده دچار عارضه تفکر جزیره ای شده اند ؟
باور کنید اینجور رفتار زیبنده دولت یازدهم نمی باشد و نخواهد بود.
انتظار اقدامات عاجل برای لغو بخشنامه کذا را داریم. (2400558) (alef-10)
پناهی
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۱:۳۲:۳۶
بنام خدا و با سلام و تشکر، با اینهمه معضلات زندگی و معیشتی آیا مسئولین محترم دیواری از دیوار بازنشستگان کوتاهتر ندیده اند و یا برای از ما بهترون جمع باید کرد تا چند هزار میلیاردی اختلاس شود آنهم در جامعه ای که طبق امر خداوند بایست انگشت دزد را یرید. لطفاً به گوشهای شنوا اگر هست بگویید "به لطف تو امید نیست، شر مرسان!" (2400561) (alef-10)
مسعود
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۱:۴۶:۴۰
اینها میخوان همه دلال بشن لطفا این آقا را بازنشسته بفرمائین تا شاید درد مردم را متوجه بشه ضمنا مالیات ما حقوق بگیران که حقوق نگرفته سر موعد کسر میشه را هم نصف کنین ببینم جسارتش را داری (2400597) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۱:۴۷:۰۶
حقوق بازنشستگان را کاملا قطع کنید تا از گرسنگی بمیرند و نزدیک انتخابات و راهپیمایی های دولتی که شد کمی غذای نذری رایگان بین آنها توزیع کنید. (2400600) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۱:۴۷:۱۵
از زمانی که این دولت اومد تمام منابع درآمدی رو از مردم داره در میاره :
1- افزایش پول آب ، برق ، تلفن و گاز
2- کاهش سود سپرده های بانکی
3- افزایش سود وام بانکی
4- افزایش هزینه های دانشجویی ( ژتون غدا به 900 تومن رسیده یه زمانی مجانی بود ... )
5- افزایش مالیات
6- افزایش قیمت ماشین
7- ثابت نگه داشتن یارانه و حذف عده ای
8- افزایش قیمت لبنیات به بهانه های مختلف جدیدش بجای پالم از خامه استفاده
9- حذف موفیعت های شغلی
10- افزایش تمامی کالاهای مصرفی ... (2400601) (alef-10)
1- افزایش پول آب ، برق ، تلفن و گاز
2- کاهش سود سپرده های بانکی
3- افزایش سود وام بانکی
4- افزایش هزینه های دانشجویی ( ژتون غدا به 900 تومن رسیده یه زمانی مجانی بود ... )
5- افزایش مالیات
6- افزایش قیمت ماشین
7- ثابت نگه داشتن یارانه و حذف عده ای
8- افزایش قیمت لبنیات به بهانه های مختلف جدیدش بجای پالم از خامه استفاده
9- حذف موفیعت های شغلی
10- افزایش تمامی کالاهای مصرفی ... (2400601) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۱۱ ۱۴:۴۰:۰۱
برای اینکه تحریم هستیم و نفتی فروش نمیره . اگر هم فروش بره پولش برنمیگرده ! (2405957) (alef-3)
علي وارنا
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۱:۵۱:۱۷
بازم يك كار خلاف ديگر از دولت تدبير!!!!؟؟؟؟ بازم انهايي كه حاميان تدبير هستند لابد از ما بهترون هستند؟ وگرنه در بين مردم كوچه و بازار ديگه ان حمايت مشاهده نميشود بلكه همه ميگويند خدا پدر احمدي نژاد را بيامرزد، كه حقوق حقه مردم را به مردم پرداخت ميكرد، و مخالفان اين طرح با اخلال در نظام اقتصادي دولت نهم قصد تخريب دكتر را داشت ، كه به لطف خدا امروز ما مردم متوجه اين عمل بي شرمانه مخالفان دولت دهم شديم و روسياهي به ذغال ماند، رييس جمهور اينده ايران دكتر محمود احمدي نژاد يار و ياور مردم ضعيف جامعه ، (2400616) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۱۱ ۱۴:۴۱:۰۱
اسم اونو نیار که هرچی بدبختی از اون مونده برامون . (2405959) (alef-3)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۱:۵۱:۴۸
تنها دستاورد دولت روحانی برای نظام جمهوری اسلامی نفرین و آه اقشار ضعیف و بیداری اقشار مذهبی نسبت به بهره برداری از دین در لباس روحانی تحصیلکرده بریتانیا شده است. (2400618) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۱:۵۷:۳۵
وقتی کشوری مجلس قوی نداشته باشند دولتها هزاران خرابی میتوانند به بار بیاورند. (2400636) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۱:۵۸:۵۷
این روزها بحث نادیده گرفته شدن حقوق کشور ایران - بخوانید ملت ایران - از سوی جبهه ی استکبار به سردمداری آمریکا و انگلیس خیلی بر سر زبانهاست. اینکه اوباما و دیوید کامرون حقوق مسلم ایرانیان را نادیده می گیرند و با اعمال فشار سعی می کنند به روش های مختلف مردم ایران را تحت فشار قرار دهند موجبات ناراحتی خیلی ها را فراهم کرده است. صحبت های زیادی توسط مسئولین در محکومیت اقدامات اینچنینی دشمان با کشور ایران شده می شود. جالب اینکه همه ی این صحبت ها پرشور و با ابراز نهایت تعصب بیان می شود.
بله اقدامات دشمنان ملت ایران بسیار زشت و غیر قابل قبول است ولی خودمان می گوییم "دشمن". آیا از دشمن انتظاری دیگری جز دشمنی هست؟
واقعا گاهی اوقات آدم می ماند! بعضی اقدامات در داخل کشور و توسط خودی ها - بخوانید توسط خودمان - انجام می شود که اگر مردم کشورمان را از اقدامات دشمنان بیشتر آزار ندهد کمتر آزار نمی دهد............ (2400637) (alef-10)
بله اقدامات دشمنان ملت ایران بسیار زشت و غیر قابل قبول است ولی خودمان می گوییم "دشمن". آیا از دشمن انتظاری دیگری جز دشمنی هست؟
واقعا گاهی اوقات آدم می ماند! بعضی اقدامات در داخل کشور و توسط خودی ها - بخوانید توسط خودمان - انجام می شود که اگر مردم کشورمان را از اقدامات دشمنان بیشتر آزار ندهد کمتر آزار نمی دهد............ (2400637) (alef-10)
رضا
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۲:۰۴:۲۶
بی تدبیری در دولت تدبیر و امید جای تعجب دارد.... این از همان سنگ هایی است که الان بیشتر از صدتا عاقل دارند توی چاه دنبالش می گردند .... خود بخوان حدیث مفصل ..... (2400653) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۲:۱۵:۲۱
سلام
پدر بازنشسته من که وضعیت درامدی خوبی دارد. با ده سال سابقه بیمه حقوق 350 هزار تومان هم به درامدهاش اضافه شده است.
عیدی نوروز هم مثل همه بازنشستگان یکسان می باشد. (2400679) (alef-10)
پدر بازنشسته من که وضعیت درامدی خوبی دارد. با ده سال سابقه بیمه حقوق 350 هزار تومان هم به درامدهاش اضافه شده است.
عیدی نوروز هم مثل همه بازنشستگان یکسان می باشد. (2400679) (alef-10)
حميد
۱۳۹۳-۰۷-۱۱ ۰۰:۵۵:۴۶
باز دمش گرم پدر تو 350 تومن ميگيره باباي من كه 200000 ريال ميگيره چي ؟ مونديم چطوري خرجش كنيم تا تموم بشه (2405527) (alef-10)
مهدی
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۲:۱۸:۵۹
اخذ چنین تصمیمی به ضرر سازمان تأمین اجتماعی خواهد بود چون تعداد زیادی از کارکنان دولت که امکان تغییر صندوق بازنشستگی خود را داشته باشند ، صندوق بازنشستگی خود را از تأمین اجتماعی به بازنشستگی کشوری تغییر خواهند داد . (2400693) (alef-10)
اميديان
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۲:۴۵:۳۷
اگر بخواهيم با اين " تدبير" ها جلو برويم تمام " اميد" ها بر باد مي رود اي دولت" تدبيرواميد" (2400764) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۲:۵۸:۰۸
وقتي سازمان تامين اجتماعي تبديل به قلك دولت شود نهايتا بدهي چند هزار ميلياردي دولت به تامين اجتماعي درست ميشود نهايتا براي ويترين ارايي و ساختن تراز مالي نمايشي دولت مصوب ميشود تعدادي از شركتهاي زوار در رفته و دچار دهها سرطان ناشي از حاكميت دولتي در قالب. رد ديون !!به سازمان تنبيه اجتماعي واگدار شود تا امار بدهي دولت قبلي كاهش پيدا كند اموال و دارائيهاي اين سازمان كه در واقع سپرده كارگران و كارمندان براي ايام بازنشستگي انهاست تبديل به بك عده دارائيهاي غير مولد فاقد توان ايجاد نقدينگي ميشود نمايندكان ملت در پيشگاه عدل خداوندي عندالله و عند الرسول مسئولند اين موارد رادپيگيري و پاسخ قانع كننده به اين قشر زحمت كش بي پناه بدهند ١-ايا مانده بدهي دولت به تامين احتماعي مشمول سودي برابر با نرخ تورم ساليانه بوده يا نه ؟! اگر نبوده ايا جبران كاهش ارزش اين مطالبات با توجه به نرخ تورم ساليان گذشته در اين كشور داراي خلا ء قانوني است يا حقوق كارگران ناديده گرفته شده است ؟. ٢-ايا هزينه ريخت و پاشهاي انجام شده توسط اقاي س.م و امثالهم كه بر اساس گزارش تحقيق و تفحص مجلس منتشر شد بايد اينگونه جبران شود ؟!! ٣-خداوكيلي بنشينيد حساب كنيد اگر يك كارگري مبلغ حق بيمه پرداختي خود و كارفرمايش را اگر در طول ٣٠سال نزد هر بانكي بانرخ سود سپرده بلند مدت سر مايه گذاري مي كرد بعد از ٣٠ سال صا حب چه سرمايه اي بود و اگر اين سرمايه را قرار باشد در طول مدت ميانگين ١٠سال بعد از بازنشستگي به عنوان مستمري دريافت كند ماهانه چه رقمي مي گرفت و الان چه رقمي مي گيرد ؟!!مقايسه اين دو رقم شما را با واقعيت تلخي روبرو مي كند كه دولتها براي پوشش هزينه هاي سازمان گسترده و عريض و طويل خود دست به جيب كارگران ميشوند. .تا جايي كه من مي دانم تحقيقات و پايان نامه هاي دانشكاهي هم در اين مورد انجام شده ولي كو گوش شنوا ؟؟٤- اگر صندوق تامين اجتماعي مال بيمه شدگان است چرا مديران ان نبايد توسط سهامداران ان يعني بيمه شدگان تعيين شود ؟ تا شاهد ريهت و پلشهاي جناحي و تامين هزينه هاي اقايان از كيسه اين افراد اسيب پذير نباشيم ٦-تكليف مبالغ بيمه پرداخت شده بابت اضافه كاري در طول مدت ٣٠يا ٣٥سال گذشته چه ميشود ؟ايا قرار است صرف پوشش مخارج و ريخت و پاشهاي انجام شده گردد؟٧-با گسترش سامانه هاي كامپيوتري چرا نبايد هر بيمه شده اي داراي حساب اختصاصي بوده و با حق بيمه پرداختي او مثل يك حساب بانكي سپرده گذاري رفتار نشود ؟ (2400798) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۳:۰۴:۴۲
مگه حقوق اين بندگان خدا چقدر بود كه قرار شده بين 20 تا 50 درصد هم كم بشه
يه دفعه بگين كه نمي خواهين حقوق بازنشستگي بدين بعد از سي چهل سال كار و تلاش و پرداخت بيمه ماهيانه توسط كارگر و كارفرما (2400826) (alef-10)
يه دفعه بگين كه نمي خواهين حقوق بازنشستگي بدين بعد از سي چهل سال كار و تلاش و پرداخت بيمه ماهيانه توسط كارگر و كارفرما (2400826) (alef-10)
امید
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۳:۰۵:۴۳
این یک بی تدبیری بسیار بزرگ است که از شعار دولت بسیار فاصله دارد اگر قرار می بود این قانون ظالمانه اجرا می شد برای افراد تازه استخدام صورت می گرفت نه برای کارمندانی که طی 30 سال بابت اضافه کار حق بیمه به تامین اجتماعی پرداخت نمودند مگر می شود با شعار تدبیر وامید با تورم های کمر شکنی که فقط در دوسال اخیر بر مردم وارد شده دریافتی های بازنشستگی کارمندان دولت به میزان 10سال به عقب برگردانده شود . ظاهرا تصمیم گیرندگان ووضع کنندگان چنین قوانینی دنبال حذف عدالت در جامعه هستند (2400828) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۳:۲۴:۳۱
به علت تعارض اين مصوبه با ماده ٤ قانون مدني مستند به اراي شماره ٣٣٠مورخ ٨٦/٦/١٨در خصوص حق مكتسب و شماره ٥٤٤مورخ ٨٣/١٠/٢٧در خصوص تغيير حقوق مكتسب و شماره ٣٨٨مورخ ٨٦/٦/٤و راي ٧٠٥مورخ ٨٣/٢/١٠در خصوص تهديد حق مكتسب از سوي هيات عمومي ديوان عدالت اداري و با اختيار حاصل از اصل ١٧٠قانون اساسي هيچ قانون و مصوبه اي و بخشنامه اي نمي تواند ناظر بر لغو و يا تهديد حقوق مكتسبه افراد در گذشته باشد و لذا اين مصوبه اساسا باطل بوده و دستگاه. قضايي يا ديوان عدللت اداري موظف است. ضمن ابطال اين مصوبه تذكر قانوني لازم را بدهد (2400889) (alef-10)
سعید
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۳:۳۴:۰۰
الف اگر می خواهید در این زمینه به مردم کمک کنید لطفا از وضعیت معیشت بازنشستگان یک گزارش میدانی تهیه کنید (2400937) (alef-10)
اصلاح
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۳:۳۸:۲۲
يك بام و دو هوا نميشه .
بازنشستگي كارمندان درماني را افزايش دهيد تا مانند تامين اجتماعي شوند .
دولت كه گدا نيست . (2400954) (alef-10)
بازنشستگي كارمندان درماني را افزايش دهيد تا مانند تامين اجتماعي شوند .
دولت كه گدا نيست . (2400954) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۳:۴۱:۵۷
واقعا خط مشی اقتصادی دولت آقای روحانی هیچ تفاوت عمده‌ای با دولت سابق ندارد. خط مشی هر کجا کم آوردی از جیب مردم بکش درد مزمن مدیران این مملکت وشاهکار بی نظیر آقایان در مدیریت مملکتی است که از هر گوشه‌اش طلا می‌بارد ولی آقایان بی عرضه‌گی خود را از جیب مردم تامین میکنند. (2400962) (alef-10)
بی نام
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۳:۵۲:۰۹
من یک کارمند خدمات کشوری و در مرحله بازنشستگی هستم . آقایان می گویند.حق شاغل و تفاوت تطبیق در زمان بازنشستگی ازحقوق حذف
می شود .اضافه کارکه به خاطر کرم آقایان از اول اتوماتیک حذف می شده است و این دو ردیف را آقایان تازه کشف کرده اند .کارمند بعد از 35 سال خ با مدرک فوق لیسانس با 1400000تومان و با هزینه های سرسام آور چگونه زندگی کند.ما فریاد را به گوش کدام مسیول برسانیم ؟نماینگان محترم مجلس شورای اسلامی !دولت د اعتدال گرا!یوان محترم عدالت اداری ؟آیا این عدالت است ؟ . کارمند 35 سال خدمت و با مخارج مضاعف چگونه زندگی کند .فقط می تواند زنده بماند!امید این درد را مسئولین برسانید انشالله پاسخ قانع کننده ارائه فرمایند.البته آنچه به جای نرسد فریاد کارمندان مظلوم در کشور می باشد. در آخر به استحضار آقایان عرض می کنم . درسایر کشور ها در زمان بازنشستگی کارمندان حقوق دو برار می شود . امید است آقایان از شعار کمک کرده به حقوق این کارمندان بیچاره نظری فرمایند. (2400985) (alef-10)
می شود .اضافه کارکه به خاطر کرم آقایان از اول اتوماتیک حذف می شده است و این دو ردیف را آقایان تازه کشف کرده اند .کارمند بعد از 35 سال خ با مدرک فوق لیسانس با 1400000تومان و با هزینه های سرسام آور چگونه زندگی کند.ما فریاد را به گوش کدام مسیول برسانیم ؟نماینگان محترم مجلس شورای اسلامی !دولت د اعتدال گرا!یوان محترم عدالت اداری ؟آیا این عدالت است ؟ . کارمند 35 سال خدمت و با مخارج مضاعف چگونه زندگی کند .فقط می تواند زنده بماند!امید این درد را مسئولین برسانید انشالله پاسخ قانع کننده ارائه فرمایند.البته آنچه به جای نرسد فریاد کارمندان مظلوم در کشور می باشد. در آخر به استحضار آقایان عرض می کنم . درسایر کشور ها در زمان بازنشستگی کارمندان حقوق دو برار می شود . امید است آقایان از شعار کمک کرده به حقوق این کارمندان بیچاره نظری فرمایند. (2400985) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۳:۵۲:۲۱
اينگونه اقدامات شايد بتواند تا مدتي صندوق غارت شده تامين اجتماعي را از ريسك. عدم توان پرداخت تعهداتش رها كند ولي مسكني بيش نيست مراحعه كنيد به گزارش حسابرسي تامين اجتماعي تا متوجه شويد (2400986) (alef-10)
kdkedk
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۴:۰۳:۱۳
روحانی از دهن مظلومان میگیری ودر بساطا ظا لمان میریزی مچکریم!!!!!!! (2401015) (alef-10)
بی نام
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۴:۰۸:۱۵
آقایان می فرمایند حقوق کارمندان تامین اجتماعی یک میلیون تومان در زمان بازنشستگی کم می شود !عجب!اضافه کار کارمندان بیچاره که استخدام کشوری و لشکری هستند از اول حذف می شد.. آقایان اخیرا در حکم کارمندان استخدام کشوری و لشکری دو ردیف جدید علاوه اضافه کار کشف کرده اند .در زمان بازنشستگی باید حذف شوند!تفاوت تطبیق و حق شغل .عجب کشفی؟ از آقای توکلی نماینده محترم مجلس شورای اسلامی انتظار دارم .به عنوان یک مسئول پاسخ فرمایند و یا از دولت محترم اعتدال گرا ویا از دیوان محترم عدالت اداری در این خصوص سئوال کرده و پاسخ قانع کننده به این قشر کارمندان ارائه فرمایند. وقتی در کشورهای دیگر کارمندان بازنشسته می شود حقوق شان دو برابر می شود. در جمهوری اسلامی آیا این عدالت است. حقوق به نصف کاهش می یابد.انتظار دارم آقایان مسئولین در خصوص اصلاح و افزایش حقوق کارمندان چه استخدام کشوری ویا تامین اجتماعی و لشکری اقدام عاجل فرمایند .کارمندان مظلوم هستند . از آه اینها بترسید. (2401029) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۴:۱۱:۵۵
وقتی تشکل ها و کانون های باز نشستگی و کارگری و کارمندی نیست وضع بد تر هم خواهد شد. (2401044) (alef-10)
مهندس
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۵:۰۵:۳۸
آخرش به جایی میرسیم که: ز گهواره تا گور باید برای تامین اجتماعی بیگاری کنیم! (2401183) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۵:۲۸:۵۷
این بخشنامه پیش تر در سال ۸۸ در دولت دهم صادر شده بود که به دلیل مغایرت با قوانین و مقرارت و همچنین به دلیل آنچه نمایندگان مجلس تضییع حقوق کارمندان دولت نامید بودند باطل شد. بخشنامه مذکور از روز ۳۱ شهریور سال جاری به مرحله ی اجرا درآمده و بعنوان تعدیل حقوق و مزایا و یا شاید هم طرحی ریاضتی از سوی دولت مطرح گردیده است.
یادم نمیره به احمدی نژاد اتهام میزدن که برای جمع کردن رای حقوق بازنشسته ها رو زیاد کرده!
بابا شماها باخودتون چند چندین؟؟
تا سال قبل که خزانه کشور کاملا خالی بود!!!!!!!!البته به قول اقای روحانی؟؟؟
هیچ وقت شاهد این اتفاقات نبودیم. اما الان که دولت تدبیر سر کاره چرا؟؟
برنامه هسته ای مون رو نابود کردند. با امریکا قهوه میخورن. با نخست وزیر بریتانیا دل میدن وقلوه میگیرن.
دانشجوهای مملکت رو دارن از دانشگاهشون اخراج میکنن چرا؟؟؟
چون عزت به پاسپورت ملت برگشته!!!!
ا امان از دولت بی عرضه هایی که توان پرداخت وام ازدواج رو ندارن وجالبه اینکه میگفتن دولت قبل توان اداره یه روستا رو نداره
سبد کالا هم که فقط برای یه بار بود
ولی گرون شدن حاملهای انرژی برای همیشه (2401244) (alef-10)
یادم نمیره به احمدی نژاد اتهام میزدن که برای جمع کردن رای حقوق بازنشسته ها رو زیاد کرده!
بابا شماها باخودتون چند چندین؟؟
تا سال قبل که خزانه کشور کاملا خالی بود!!!!!!!!البته به قول اقای روحانی؟؟؟
هیچ وقت شاهد این اتفاقات نبودیم. اما الان که دولت تدبیر سر کاره چرا؟؟
برنامه هسته ای مون رو نابود کردند. با امریکا قهوه میخورن. با نخست وزیر بریتانیا دل میدن وقلوه میگیرن.
دانشجوهای مملکت رو دارن از دانشگاهشون اخراج میکنن چرا؟؟؟
چون عزت به پاسپورت ملت برگشته!!!!
ا امان از دولت بی عرضه هایی که توان پرداخت وام ازدواج رو ندارن وجالبه اینکه میگفتن دولت قبل توان اداره یه روستا رو نداره
سبد کالا هم که فقط برای یه بار بود
ولی گرون شدن حاملهای انرژی برای همیشه (2401244) (alef-10)
علیرضا
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۵:۵۳:۴۱
در ایران بازنشستگی معنی نمیده . پدر من کارمند اموزش و پرورش بود . بازنشسته که شد نه تنها کارش کمتر نشده بلکه بیشتر از قبل هم شده . هزینه های زندگی کمر شکنه و اگر کار نکنه از پسش بر نمیاد . این در حالیه که از 4 تا بچه دو تا ازدواج کردن و رفتن و بار مالی براش ندارن . ولی باز هم اوضاع بدتر شده . در ایران موقعی بازنشسته میشی که دیگه در قید حیات نباشی . (2401304) (alef-10)
احد
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۵:۵۳:۵۷
بي تدبيري باچراغ روشن بهتراز بي تدبيري با چراغ خاموش است /اولي را زود ميفهمي دومي رايكسا ل طول ميكشد تا بفهمي! (2401306) (alef-10)
کارشناس اقتصادی
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۷:۲۷:۴۲
وقتی تصمیم های غیر منطقی مبنی بر محاسبه اضافه کار در حق بیمه اجرایی میشود بازگردان این تصمیم غیر منطقی که تبعات زیادی بر منافع افراد زیادی دارد، تبعات خواهد داشت و به بی تدبیری متهم میشوند. توجه فرمایید که با این مزایای غیر منطقی خصوصا در واحدهای تولیدی و حتی دولتی نتیجه این شده است که هر کس شغل دارد درآمد بالایی و تامین اجتماعی بالایی دارد ولی کسی که شغل ندارد با یک پنجم حقوق و مزایای این افراد حاضر است کار کند و حتی بیمه هم نداشته باشد ولی شغل برای وی نیست. بعبارت دیگر با بالا بردن هزینه نیروی انسانی فرصتهای شغلی در کشور کور میشود. قانون کار هم این مشکل را دارد (2401475) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۱۹:۱۰:۴۶
بنده از سازمانی بازنشست شدم که حداقل حقوق باز نشستکی را نسبت سایر سازمانهارا دارد واصلا شرایط این بخشنامه از گذشته در این سازمان برای بازنشستگان اجرا شده چون حقوقی که حکم استخدامی می باشد در بازنشستگی نصف میشود دیگه مزایای دیگری هم داده نشده بطور کلی همه دولتها یک افزایش حقوقی برای بازنشسته های کشًوری داشته اند امید واریم دولت تدبیر وامید به فکر بازنشستگان هم باشد الته تا کنون که نیوده امید واریم اقدامی بشود (2401656) (alef-10)
محمد
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۲۰:۲۴:۰۱
بنده 10 شال است که بازنشسته شدم در 5 سال آـخر خدمتم 175 ساعت اضافه کاری به علت مسولیتی که داشتم و اغلب هفته ای دوروز خانه میرفتم هیچ کدام از این ساعت های اضافه کاری در حقوق بنده اثری نداشته و ندارد چگونه است که فلان شخص تامین اجتماعی که یک دهم سواد بنده را نداشته و ندارد 3 برابر من حقوق بگیرد این ظلم است باید عدالت برقرار شود یا همه یا هیچ (2401783) (alef-3)
reza
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۲۱:۵۶:۵۲
با سلام
بنده کارمند رسمی دولت هستم.در بدو استخدام مزایای صندوقهای کشوری و تامین اجتماعی را به ما گفتن و با شرایط بهتری که سازمان تامین اجتماعی داشت صندوق خود را انتخاب کردیم.بر این اساس حق بیمه بیشتری از ما نسبت به صندوق کشوری کسر شد.... کسورات ما خیلی خیلی بیشتر بوده...مگه میشه بعد 20 سال خدمت به راحتی بگن شرایط شما رو عوض میکنیم !! وکسورات شما با صندوق کشوری همسان شود!!! با کدوم عقل و منطق این عمل برابری میکند... (2401968) (alef-10)
بنده کارمند رسمی دولت هستم.در بدو استخدام مزایای صندوقهای کشوری و تامین اجتماعی را به ما گفتن و با شرایط بهتری که سازمان تامین اجتماعی داشت صندوق خود را انتخاب کردیم.بر این اساس حق بیمه بیشتری از ما نسبت به صندوق کشوری کسر شد.... کسورات ما خیلی خیلی بیشتر بوده...مگه میشه بعد 20 سال خدمت به راحتی بگن شرایط شما رو عوض میکنیم !! وکسورات شما با صندوق کشوری همسان شود!!! با کدوم عقل و منطق این عمل برابری میکند... (2401968) (alef-10)
سلماس آذرغربی
۱۳۹۳-۰۷-۰۹ ۱۱:۱۰:۵۸
ولی به ما نگفتن....واینک اقدام آقای عسگری آآزاد عادلانه است.یعنی من که مشمول بازنشستگی کشوری هستم با مشمولان صندوق تامین اجتماعی تابع یک رویه میشیم. (2402767) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۸ ۲۳:۲۴:۰۷
دولت می خواهد با این بخشنامه بدهی خودش را به سارمان تامین اجتمایی که سر به فلک میگذارد تسویه کند (2402105) (alef-3)
دوست
۱۳۹۳-۰۷-۰۹ ۰۷:۰۹:۰۱
طبق صحبت معاون برنامه ریزی رئیس جمهور قول داد که برای کسانی که تاکنون از اضافه کاری بیمه کم شده رو محاسبه کنند و به بازنشستگی اضافه کنند.
پس این جور خبر ها فقط به جز اختشاش اذهان عمومی چیزی دیگری ندارد. (2402289) (alef-10)
پس این جور خبر ها فقط به جز اختشاش اذهان عمومی چیزی دیگری ندارد. (2402289) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۹ ۰۷:۱۳:۲۸
اقا این جماعت در اداره منطقه موفق و در اداره کشور وامانده اند.دعا کنید خدا این ملت را از دست اینها نجات دهد (2402296) (alef-10)
كارشناس مديريت دولتي
۱۳۹۳-۰۷-۰۹ ۰۷:۳۴:۵۷
با تشكر از همه كارشناسان و خبرنگاران شجاع كه از حق مردم مظلوم دفاع مي كنند و نمي گذارند حق انها پايمال شود .
اين بخشنامه قطعا در كوتاه مدت به نفع تامين اجتماعي است و در طولاني مدت به ضرر همه يعني هم مردم و هم سازمان تامين اجتماعي و مفهوم ساده ان اين است كه سازماني كه 29 سال و يا 30 سال حق بيمه بسيار بالايي از كارمند دريافت كرده است حالا بدون در نظر گرفتن ساير قوانين همچون قانون برنامه پنجم حقوق بازنشستگي كارمندان را حداقل 40% كاهش بدهد انهم در لواي قانون و بخشنامه دولتي ؟!
و البته اين بخشنامه متناسب با تدبير و اميد نيست بلكه بسيار هم نا اميد كننده است و بايد هر چه زودتر اصلاح شود .
بهترين كار اين است كه دولت محترم ابتدا فوق العاده هاي ماده 68قانون كشوري را براي كارمند برقرار كند سپس اضافه كار غير واقعي را حذف و لذا خودبخود قانون به سمت تعادل حركت خواهد كرد (2402312) (alef-10)
اين بخشنامه قطعا در كوتاه مدت به نفع تامين اجتماعي است و در طولاني مدت به ضرر همه يعني هم مردم و هم سازمان تامين اجتماعي و مفهوم ساده ان اين است كه سازماني كه 29 سال و يا 30 سال حق بيمه بسيار بالايي از كارمند دريافت كرده است حالا بدون در نظر گرفتن ساير قوانين همچون قانون برنامه پنجم حقوق بازنشستگي كارمندان را حداقل 40% كاهش بدهد انهم در لواي قانون و بخشنامه دولتي ؟!
و البته اين بخشنامه متناسب با تدبير و اميد نيست بلكه بسيار هم نا اميد كننده است و بايد هر چه زودتر اصلاح شود .
بهترين كار اين است كه دولت محترم ابتدا فوق العاده هاي ماده 68قانون كشوري را براي كارمند برقرار كند سپس اضافه كار غير واقعي را حذف و لذا خودبخود قانون به سمت تعادل حركت خواهد كرد (2402312) (alef-10)
سعید
۱۳۹۳-۰۷-۰۹ ۰۸:۳۸:۰۳
دوستان و عزیزان گرامی : در بیمه تامین اجتماعی اینطوریکه حق بیمه پرداختی سقف و کف داره . بعضی از کارفرماها فقط حقوق ثابت کارمندها و کارگران را ملاک حق بیمه پرداختی لحاظ می کنند ( یعنی کف پرداختی ) اما بعضی از کارفرماها با هماهنگی کارگرها کل دریافتی نیروهارو مشمول حق بیمه می کنند . البته باید بگم که حق بیمه پرداختی به تامین اجتماعی هم در این نوع به شدت بالا می ره.برای مثال من ناخالص حقوقم دو میلیون تومان میشه و حق بیمه ای که به تامین اجتماعی می پردازم ماهی 250 هزار تومانه . این گفتم که اشتباه نشه . اونهایی که در بازنشستگی حقوق بالایی میگیرن ، این مابه التفاوتو تو سالهای قبل دادن (2402408) (alef-10)
نادعلی
۱۳۹۳-۰۷-۰۹ ۰۹:۰۸:۵۲
سازمان تامین اجتماعی مخالف این بخشنامه است دولت برای کاهش هزینه جاری اقدام به تهیه این بخشنامه نموده است . این همه هزینه در کشور دیده نمی شود فقط حقوق و دستمزد کارکنان دولت مشمول ریاضت اقتصادی است که یک نمونه آن همین بخشنامه می باشد . این هم از دولت تدبیر و امید ؟ (2402473) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۹ ۰۹:۴۰:۰۵
كساني كه با سازمان برنامه قديم و معاونت برنامه ريزي جديد به نوعي در ارتباط بوده و هستند آقاي عسگري آزاد را منفي ترين و كارشكن ترين فرد در اين مجموعه مي دونند و مي شناسند موضوع مال امروز و ديروز نيست به طول خدمت اين آقا در اين مجموعه برمي گرده. خدا كند كه با فجيع ترين وضع بازنشيته و گوشه نشين خونش بشه و نتونه كاسبي هاشو از جيب بيت المال ادامه بده. (2402541) (alef-10)
سعید
۱۳۹۳-۰۷-۰۹ ۱۰:۲۸:۰۰
تاسف و تاسف و تاسف !!!!!!!! چرا دارین اینقدر به این ملت استرس وارد میکنین؟ (2402673) (alef-3)
حامد
۱۳۹۳-۰۷-۰۹ ۱۱:۰۶:۴۵
باسلام، برای حل این مسئله پیشنهاد می کنم مشابه مالیات حقوق که تا یک سقفی معاف و تا سقفی درصد خاصی و مابقی با درصد متفاوت کسر می شود، اضافه کاری را برای کلیه مشمولین صندوق تامین اجتماعی یا صندوق کشوری و سایر صندوقها مثلاً تا سقف 55 ساعت در ماه(حدود روزی2/5 ساعت) جزو مزایای مستمر و مشمول کسور قرار گیرد و مازاد بر آن جزو مزایای غیرمستمر و از آن کسور کسر نشود، بدیهیست با این روش همه بازنشستگان تمامی صندوقهای بازنشستگی بطور یکسان و عادلانه از مزایای فوق و تاثیر آن در هنگام بازنشستگی بهره مند میشوند. باتشکر (2402760) (alef-10)
کارمندفلک زده از قانون
۱۳۹۳-۰۷-۰۹ ۲۰:۲۲:۵۵
26 سال از حقوق من کسورات اضافه کار کسر شده است به امید اینکه موقع بازنشستگی بتوانم از آن استفاده کنم. حالا یکطرفه دولت امید و تدبیر؟؟؟؟ می خواهد آن را به هر نحو ممکن زیر پا بگذارد. بهتر است بدانند که این حق الناس است و باید پاسخگو باشند. از طرف دیگر حدود 5 سال پیش این موضوع توسط دولت احمدی نژاد اجرا شد که همه چیز به هم ریخت و مجلس هم واکنش نشان داد و مجبور شدند مصوبه را پس بگیرند. حالا دوباره این دولت دارد همان کار را می کند. پول های کسر شده از من را چه کسی و چگونه و با چه نرخی می خواهند برگردانند. ما با دولت اینگونه قرارداد بستیم و از شرایط استخدامی ما این بوده که از اضافه کارمان کسورات کم شود حالا چگونه می شود که یکطرفه زیر قرارداد بزنند. تازه مگه کم پولی است؟ و یک نفر و دو نفر هم نیستیم. مجلس و دولت حواسش باشه داره بین مردم بد بینی و عدم اعتماد تزریق می کنه. به فکر عاقبت این کار باشند..... انتخابات دیگه هم در راه است. اون موقع که نمایندگان سرو کله شان توی دهات و شهرهای کوچک و بزرگ و مساجد و ... پیدا میشه واسه رای ما هم می دونیم چی کار کنیم. جواب سلام ، علیکه و جواب های ، هوی. (2403736) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۷-۰۹ ۲۳:۴۶:۵۰
قطعا بعنوان کسی که برای روحانی ستاد تبلیغاتی زدم انتخابات آینده بر علیه اش کار میکنیم. با تمام توان. (2403996) (alef-10)
نیکنام
۱۳۹۳-۰۷-۱۰ ۰۱:۴۲:۲۲
به نظر بنده هدف از صدور این بخشنامه کاهش پرداخت حقوق بازنشستگی توسط تامین اجتماعی است زیرا صندوق تامین اجتماعی درذ نقطه سربه سری ودر استانه ورشکستگی است ودولت بجای پرداخت بدهی 120 هزار میلیاردی خود به تامین اجتماعی راحت ترین راه یعنی کاهش حقوق بازنشستگان مشمول قانون تامین اجتماعی است واین در حالیست که ریخت و پاشها کما فی السابق در تامین اجتماعی پا برجا و گواه ان دعوت بکار بازنشستگان در مناصب بالای مدیریتی با حقوقهای بالای ده میلیون علاوه بر دریافت حقوق بازنشستگی ودریافت سنوات بالای سیصد میلیون است. (2404087) (alef-10)
نادعلی
۱۳۹۳-۰۷-۱۰ ۰۹:۲۳:۰۰
آقا یا خانم نیکنام اشتباه میکنید این بخشنامه هیچ ارتباطی به سازمان تامین احتماعی ندارد و دولت خواستار عدم محاسبه اضافه کاری در حق بیمه می باشد . لطفا با اطلاعات اظهار نظر فرمائید . (2404294) (alef-3)
فرشاد
۱۳۹۳-۰۷-۱۰ ۱۵:۱۶:۲۷
آقایان اگر جرات دارند حقوق باز نشستگی نور جشمی ها را که بالای چهار میلیون میگیرند وهنوز هم در همان اداره یا جای دیگری مامور هستند و خدا تومن حقوق میگیرند و سه چهار برابر نیز هزینه دارند( ماشین دولتی. راننده. صبحانه. نهار و............. را کم کنند وجوانان تحصیل کرده را جایگزین کنند و این آدمهای مفت خور و بیسواد را راهی پارکها کنند. (2404952) (alef-10)
من
۱۳۹۳-۰۷-۱۵ ۰۸:۴۱:۳۳
دوستان خواهشا یه کشورکه پناهندگی میده رومعرفی کنند. افغانستان هم که باشه قبوله! میخوام ازاینهمه اخبارحزن آوروبدبختی خلاص شم... (2411783) (alef-13)
ارش
۱۳۹۳-۰۷-۱۵ ۱۲:۴۳:۳۹
اندر خدمان دولت به اصطلاح امید1.افزایش 70 درصدی برق و اب و..... 2.کاهش حقوق بازنشسته ها 3. افزایش دوره خدمت سربازی 4ووو...... (2412365) (alef-13)
جواد
۱۳۹۳-۰۷-۱۵ ۱۳:۲۵:۳۶
بخشنامه و دستورات رياضتي براي كارمند و كارگر و قشر ضعيف ، پاداش و تشويق و حقوق و مزاياي مادام العمر براي ريس و مدير و معاون
خداوكيلي ..... (2412473) (alef-13)
خداوكيلي ..... (2412473) (alef-13)
علی
۱۳۹۴-۰۴-۲۱ ۱۱:۲۴:۱۷
من برای بازنشسته های تامین اجتماعی متاسفم (3033663) (alef-3)
سجاد
۱۳۹۴-۰۵-۰۴ ۱۳:۰۳:۱۲
با سلام عزیزان چرا این باز نشستگس معلمان نمیدید دیگه شورش درآوردن الان یک ساله یه ده تومن دادن خجالت بکشید یعنی این جامعه گیر باز نشستگی معلم هاست (3069646) (alef-13)
محمود
۱۳۹۵-۱۱-۰۲ ۱۸:۲۴:۲۱
باز نشسته های کشوری باید دو برابر دریافتی داشته باشند ان وقت عدالت برقرار می شود. (4129518) (alef-11)
مجيد
۱۳۹۵-۱۱-۰۵ ۱۵:۱۹:۳۶
بخشنامه ها فقط براي افراد فرودست است ،پايه حقوق مديران سقف بيمه تامين اجتماعي را پر ميكند و آنها نيازي ندارند كه از اضافه كارشان بيمه كم شود كه نمي شود ، دولت به كارمندانش ضربه جبران ناپذيري زد. (4133667) (alef-11)
نظراتی كه به تعميق و گسترش بحث كمك كنند، پس از مدت كوتاهی در معرض ملاحظه و قضاوت ديگر بينندگان قرار مي گيرد. نظرات حاوی توهين، افترا، تهمت و نيش به ديگران منتشر نمی شود.
