نظر منتشر شده
۴
توصيه به ديگران
 
کد مطلب: 405920
کارمندان در کشورهای مختلف چند ساعت کار می کنند؟
تاریخ انتشار : دوشنبه ۳ آبان ۱۳۹۵ ساعت ۱۲:۳۹
آمازون ماه گذشته اعلام کرد قصد دارد یک برنامه آزمایشی اجرا کند که در آن تعدادی از کارمندانش، تنها ۳۰ ساعت در هفته کار خواهند کرد. در مقابل این کارمندان ۷۵ درصد از حقوق عادی را دریافت می‌کنند، اما مزایای کامل آنها حفظ می شود.

به گزارش ایسنا، هدف اصلی برنامه آمازون این است که معلوم شود آیا ۳۰ ساعت کار می‌تواند بهره‌وری بیشتری نسبت به ۴۰ ساعت کار در هفته داشته باشد. محققان از این ایده حمایت کرده‌اند، زیرا شواهد نشان می‌دهد بیشتر افراد پیش از اینکه خسته شوند، تنها به مدت چهار یا پنج ساعت می‌توانند روی یک وظیفه تمرکز کنند و پس از اینکه به اوج خستگی می‌رسند، عملکرد آنها ضعیف‌تر می‌شود.

شهروندان بعضی از کشورها مانند فرانسه و مجارستان مدتی است که ساعت کمتری کار کرده‌اند. یک تحقیقات جدید به بررسی متوسط ساعت کار سالانه به ازای هر فرد در ۱۸ کشور اروپایی و آمریکا پرداخته است. محققان داده مورد نیاز را از «نظرسنجی نیروی کار اروپایی»، «نظرسنجی جمعیت کنونی آمریکا» و «جرمن مایکروسنس" تهیه کرده‌اند.

پایگاه خبری بیزنس استاندارد فهرستی از کشورهایی را تهیه کرده که متوسط ساعات کار کارمندان در یک سال را نشان می‌دهد:

۱- ایتالیا: ۹۶۰ ساعت در سال (به طور متوسط ۲۰ ساعت در هفته با احتساب تعطیلات)

۲- فرانسه: ۱۰۰۷ ساعت در سال

۳- بلژیک: ۱۰۱۱ ساعت در سال

۴- لهستان: ۱۰۳۸ ساعت در سال

۵- آلمان: ۱۰۵۳ ساعت در سال

۶- مجارستان: ۱۰۶۱ ساعت در سال

۷- هلند: ۱۰۸۱ ساعت در سال

۸- اسپانیا: ۱۰۸۹ ساعت در سال

۹- نروژ: ۱۱۱۶ ساعت در سال

۱۰- سوئد: ۱۱۴۱ ساعت در سال

۱۱- انگلیس: ۱۱۴۳ ساعت در سال

۱۲- ایرلند: ۱۱۴۹ ساعت در سال

۱۳- یونان: ۱۱۶۱ ساعت در سال

۱۴- اتریش: ۱۱۷۷ ساعت در سال

۱۵- دانمارک: ۱۱۸۲ ساعت در سال

۱۶- پرتغال: ۱۱۹۱ ساعت در سال

۱۷- جمهوری چک: ۱۲۱۹ ساعت در سال

۱۸- سوییس: ۱۳۱۰ ساعت در سال

۱۹- آمریکا: ۱۳۵۳ ساعت در سال
 
کلمات کلیدی : کار مفید + ساعت کار
 
صمد
Romania
۱۳۹۵-۰۸-۰۳ ۱۲:۴۲:۵۰
مال ایران که به ساعت نمیرسه باید به دقیقه بگن (3985490) (alef-3)
 
Iran, Islamic Republic of
۱۳۹۵-۰۸-۰۳ ۱۹:۱۹:۴۱
چی برای خودتون حرف میزنین، مال ایران فلان مال ایران بهمان، ما که تو اداره ثبت احوالیم همه کارمندا دیسک گردن و کمر گرفتن از دست کار زیاد، از بس در طول روز کار داریم آخرای ساعت کاری جونی نداریم و از بس با ارباب رجوعهای زیاد اداره حرف زدیم فکمونم قفل میشه، با کمترین حقوق و بدون هیچ مزایایی داریم با حقوق زیر یک و نیم ملیون کار میکنیم الانم سوم برج داره تموم میشه و هنوز حقوق نگرفتیم. اگه ساعت کاری کارمندا تو ایران هدر میره پس چرا دولت اون یک ساعت دیر اومدن ماه رمضان رو حذف کرد؟؟؟؟ مگه همه آمار نمیدن کار مفید کارمندا روزی نیم ساعته؟؟؟ پس اگه یک ساعت دیرتر بیان تو ماه رمضان خللی به اون نیم ساعت وارد نمیشه که؟؟؟ پس چرا همه سر این موضوع و موضوعات مشابه داد و قال میکنین و کارشناس میشین؟؟؟ اگه ما کارمندا روزی نیم ساعت کار میکنیم چطور تو ثبت احوال که به ازای هر 20000 نفر یک کارمند هست همه کارا انجام میشه و همه شناسنامه و کارت ملی دارن و از شناسنامه نوزاد گرفته تا تغییر نام و نام خانوادگی و ثبت ازدواج طلاق و وفات و... هزار تا طرح دیگه همه به موقع و پوشش بیش از 99 درصدی انجام میشه؟؟؟؟؟ یکم کمتر تو هر امری کارشناسی کنید (3986182) (alef-11)
 
Iran, Islamic Republic of
۱۳۹۵-۰۸-۰۳ ۲۲:۲۰:۰۷
من موافقم . متاسفانه در ایران جا افتاده که کارمندان کار نمی کنند در حالیکه این در واقع به خاطر کارمندان کم در برابر کار زیاد و همچنین به کار نبردن تکنولوژی جدید است . آنها هم که پارتی دارند و برای خودشان الکی حقوق می گیرند کلا" جلوی چشم ارباب رجوع نیستند .
این در مورد کارگران هم صادق است . مثلا" شرکتهای خودرو سازی خیال می کنند با کار کشیدن زیاد از کارگران سودشان بالا می رود در حالیکه این موضوع خود را به صورت مطالبه زیاد کارگران و مسایلی همچون درصد اعتیاد بسیار بالا و کاهش شدید کیفیت نشان می دهد .
شما از یک نفر در ساعت 7 صبح انتظار دارید که بنشیند و راه حل خلاقانه در مورد فلان موضوع صنعتی لاینحل بدهد ؟ در هیچ کجای دنیا چنین اتفاقی نمی افتد !
چند وقت پیش مقاله ای می خواندم که در پی طرحی در فرانسه که ساعات کار کاهش پیدا کرد نه تنها بهره وری کاهش پیدا نکرد بلکه افزایش یافته بود . (3986568) (alef-11)
 
مهدی
۱۳۹۵-۰۸-۰۳ ۱۳:۵۵:۴۹
بنام خدا- فکر می کنم که یکی از اقدامات مثبت دولت نهم و دهم کاهش ساعت کار کارمندان بود. هم از حیث صرفه جویی د رهزینه ها و هم اثر بر بهبود شرایط خانواده ها.
با فرض اینکه کارمندان دولت کار مفید نمی کنند ، نگاهداشتن آنها برای ساعات بیشتر قطعا منجر به بهبود کارایی یا افزایش آن نمی شود.
متاسفانه این تصمیم ( کاهش ساعات کار) و دور کاری در شرایط بد اقتصادی و شایعات کاهش تعداد کارمندان دولت به اجرا گذاشته شد و اثرات مثبت آن ظاهر نشد و بالعکس موجب منفی نگری کارکنان دولت و مردم به این دو روش شد.
خوب است مجلس محترم قانون کار را بازبینی و در مورد این دو اقدام برنامه علمی و عملیاتی تصویب نماید و در موقع مناسب این برنامه در کشور اجرا شود. (3985629) (alef-11)
 


نظراتی كه به تعميق و گسترش بحث كمك كنند، پس از مدت كوتاهی در معرض ملاحظه و قضاوت ديگر بينندگان قرار مي گيرد. نظرات حاوی توهين، افترا، تهمت و نيش به ديگران منتشر نمی شود.